Существуют два абсолютно противоположных взгляда: одни психологи считают, что подобная модель может привести к быстрому распаду союза, а другие, наоборот, — к сближению.
В каких же случаях возможно семейной паре сосуществовать на работе вместе?
На первом месте семья, а потом уже работа!
Если муж и жена работают вместе на разных должностях, в подчинении друг друга, то тут очень важно держать границу и не переходить за рамки, начертанные субординацией. Также необходимо разграничивать дом и работу. Не стоит дома обсуждать рабочие процессы. Работа – это всего лишь часть жизни. Важно понимать, что на первом месте должна быть семья и забота о ней. Поэтому не стоит соревноваться и показывать свою превосходность друг над другом посредством работы. Любящая пара – это одно целое, которую объединяют, прежде всего, семейные узы, а не рабочие.
Совместное творчество
Когда пара работает на одной работе, та еще и на одной должности, — это идеальный вариант для совместного труда. Работая на равных условиях, вы можете стать хорошими помощниками друг другу не только дома, но и на работе. При правильном распределении обязанностей и полном понимании такое сотрудничество может значительно сблизить двоих людей.
Когда работа убивает брак?
К сожалению, не все можно спланировать, четко распределив обязанности и очертив границы. Помимо собственных отношений на работе есть еще и отношения между сотрудниками. Особенно это касается коллектива, где есть привлекательные представители противоположных полов. Порой некое внимание со стороны коллег или одного из супругов, может отрицательно сказаться на браке, вызывая у своей половинки ревность, порой, обоснованную. С такими порывами эмоций часто сложно справиться, что может перерасти в скандалы и разрушения отношений.
Что же приводит к разрушению браков на рабочем месте?
— желание самоутвердиться за счет работы, показывая свое превосходство над супругом;
— отсутствие личного пространства;
— рабочие проблемы могут стать причиной ссор;
— поведение одного из супругов, которое может вызвать ревность.
